Contractul individual de muncă este contractul în temeiul căruia o persoană fizică, denumită salariat, se obligă să presteze munca pentru şi sub autoritatea unui angajator, persoană fizică sau juridică, în schimbul unei remuneraţii denumite salariu.
Întrebarea 1 din 15
Probleme rezolvate: 0
Probleme nerezolvate: 15
Probleme amânate: 0
Test online Didactic.ro